Team building

12. 5. 2016

Popularen pojem, za katerim se pogosto skriva le prefinjena oblika sindikalnega izleta. Mi ga vzamemo zares in poiščemo obliko, ki ustreza cilju in velikosti ter izkušenosti ekipe.

 

Cilje določimo z naročnikom in z njim vedno skomuniciramo tudi zaključke in priporočila. Po želji v to vpeljemo tudi ekipo ali del njenih članov.

 

Team building je tudi zelo primerna oblika za analizo teamov saj nastane skorajda spotoma. Na podlagi zaključkov in ciljev lahko ekipo ali posameznike naprej spremljamo s coachingom.

Share on FacebookShare on LinkedInShare on Google+Tweet about this on Twitter